Extrem de atașat de comunitatea pe care o conduce, primarul Ion Pîrnuță de la Rucăr face constant eforturi pentru dezvoltarea comunei. Numai că, în ciuda tuturor eforturilor și implicării susținute, sunt și situații în care anumite inițiative foarte lăudabile și utile sunt efectiv blocate din lipsă de personal.
Este și cazul Centrului de Permanență Rucăr, unul ultramodern și necesar pentru sistemul medical din zonă, care a funcționat doar trei luni, după care a fost închis din primăvara anului trecut din lipsă de personal.
Un Centru de Permanență în care s-au investit sute de mii de lei și care ar fi urmat să aibă 7 medici și 7 asistente și să acorde asistență medicală la peste 10.000 de locuitori din zonă.
Numai că, în ciuda eforturilor depuse de către primarul Ion Pîrnuță pentru a menține funcțional Centrul de Permanență, acesta este închis din cauza dificultăților întâmpinate în asigurarea prezenței medicilor, condiție absolut necesară pentru funcționare.
”Centrul de Permanență Rucăr este unul ultramodern, are toate dotările necesare, are absolut toate autorizațiile de funcționare. Din păcate, îl avem în continuare închis pentru că nu avem medici. Asta deși salariile și condițiile erau foarte bune, iar noi asigurăm utilitățile. Și sistemul este unul birocratic, inclusiv asigurarea finanțării și circuitul stufos prin Casa de Asigurări de Sănătate. Nu găsim un medic să vină să lucreze aici”, a declarat primarul Ion Pîrnuță pentru FinanciarPress.ro.
O altă problemă este legată și de pregătirea precară a celor care doresc să vină să lucreze ca asistente la Centrul de Permanență Rucăr.
”O asistentă nu trebuie doar să completeze hârtii. Trebuie să știe să facă cum trebuie o injecție dacă o persoană vine cu copilul la Centru, trebuie de asemenea să știe să facă o perfuzie, sunt lucrurile de bază. Calitatea actului medical este esențială”, adaugă Ion Pîrnuță, primarul comunei Rucăr.
Acesta continuă să încerce să găsească soluții pentru rezolvarea acestei probleme esențiale ce ține de factori externi.
